Chef.fe de projets numérique

Type de poste :
Emploi permanent
Localisation :
Siège Eaux de Vienne Siveer
Grade de début :
Technicien principal de 2ème classe
Grade de fin :
Ingénieur
Rémunération :
32K- 37 K brut/annuel

Présentation de la structure

Dirigé par des élus, Eaux de Vienne-Siveer est un établissement public local qui emploie 400 agents. Il œuvre au quotidien à la gestion de l’eau potable et de l’assainissement dans la Vienne, à une échelle quasiment départementale, et mène une démarche de préservation et de protection de la ressource en eau.

Notre force, c’est la proximité auprès de nos abonnés, notre politique de solidarité entre territoires et notre recherche permanente de procédés techniques innovants.
Nous rejoindre, c’est participer à délivrer un service public performant, 365 jours par an, 24h/24.


Description du poste

Rattaché au Responsable Pôle des services numériques, au sein du service projets et développement, vous aurez pour missions :

  • Définir l’ensemble des phases techniques des projets ou partie de projets
  • Analyser et évaluer les besoins des utilisateurs tant fonctionnels, organisationnels que techniques
  • Rédiger ou superviser la rédaction des livrables techniques
  • Élaborer les spécifications techniques générales du projet sur la base du cahier des charges
  • Évaluer les risques pouvant intervenir au cours de la réalisation
  • Définir les besoins en termes de ressources humaines et de compétences techniques
  • Préparer en amont les éléments de chiffrage et/ou de facturation
  • Piloter et suivre des projets ou partie de projets
  • Mettre en place les structures du projet et ses règles de fonctionnement
  • Superviser et coordonner le travail de l’ensemble des acteurs internes et/ou externes
  • Piloter et mesurer l’état d’avancement (indicateurs, tableaux de bord, …)
  • Organiser et animer les comités de pilotage auprès des décideurs
  • Animer des groupes de travail utilisateurs
  • Rédiger et valider les livrables et procédures métiers
  • Concevoir, développer et maintenir des applications
  • Réaliser régulièrement des audits des applications
  • Analyser les problèmes techniques et proposer des axes d’amélioration
  • Réaliser le développement
  • S’approprier et maintenir l’existant
  • Assurer la mise en œuvre des évolutions et coordonner leur déploiement
  • Diagnostiquer, analyser et solutionner les incidents
  • Assurer conseil, assistance et veille
  • Assurer la hotline des demandes et des incidents, réaliser l’appui technique de l’application, former les nouveaux utilisateurs et assurer la veille technologique

Profil recherché

Issu.e d’une formation supérieure (BAC +3 à BAC +5), en informatique avec une spécialité en développement vous avez une expérience une expérience de 4 ans minimum dans le domaine d’activité

Au cours de votre parcours, vous avez acquis la maîtrise des méthodes de conduite de projet. Vous êtes en mesure d’animer un groupe projet, de conduire vos réunions, proposer des améliorations, analyser et interpréter des données.
Vous disposez d’une bonne aisance relationnelle vous permettant de dialoguer avec vos différents interlocuteurs et vous êtes attaché.e à la qualité du service rendu au client.

Autonome, organisé.e, rigoureux.se, votre pragmatisme, votre capacité d’adaptation et votre diplomatie sont autant d’atouts pour réussir dans ce poste.

Vous possédez des connaissance dans ces domaines :
Méthodes et des outils de développement/algorithme
Gestion de SGBD  (MariaDB, Oracle, SQL Server, PostgreSQL, …)
Connaissances variées en développement (PHP, Symfony, Javascript, jQuery, Bootstrap,, usage d’API, …)
Méthodes de modélisation (Merise, UML)
Outils de gestion de versions (Git, Github)
Environnements Linux et de dockerisation

Renseignements complémentaires

Rémunération : titulaire ou contractuelle et régime indemnitaire en vigueur dans l’établissement + avantages CNAS + Titres restaurant + RTT + participations prévoyance et mutuelle.

Le poste est ouvert en Catégorie B à A, de Technicien Principal de 2ème classe à Ingénieur

Postuler à cette offre

Date limite de dépôt des candidatures : dimanche 14 septembre 2025

Modalités de réponse :

Candidature (CV, lettre de motivation et arrêté si statutaire) à envoyer :

directement par le biais du formulaire sur le site internet

soit par mail : recrutement@eauxdevienne.fr

soit par courrier à :
Monsieur le Président
Eaux de Vienne – Siveer
55 rue de Bonneuil Matours
CS 90825
86034 POITIERS Cedex

Des questions concernant cette offre ?

Votre contact :
NICOLAS Magali
m-nicolas@eauxdevienne.fr

Types de fichiers acceptés : pdf, docx, doc, odt, Taille max. des fichiers : 5 MB.
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